INCOPORARON MEJORAS EN EL CONVENIO COLECTIVO DE TRABAJO

Santa Cruz cerró acuerdo minero y reanudan operaciones en Cerro Negro

La Asociación Obrera Minera Argentina (AOMA) seccional Santa Cruz, el Ministerio de Trabajo y el Ministerio de la Producción de Santa Cruz, junto a la operadora Newmont Goldcorp (Cerro Negro) pusieron fin al último conflicto suscitado en el yacimiento más grande de oro de Argentina que había paralizado las operaciones.
Tras dos jornadas de intensas negociaciones, desarrolladas en Puerto San Julián, la operadora se comprometió a dar cumplimiento a las leyes laborales vigentes en el país, por lo que el personal que presta servicios en la Planta de Agregados de Cemento (CAF) será incluido en el Convenio Colectivo de Trabajo (CCT). De esta manera, la productora de oro más grande del mercado, anunció la reanudación de sus operaciones en un marco de seguridad hacia el personal.

Convenio Colectivo

Javier Castro, secretario general de AOMA, indicó que ante las irregularidades en la planta CAF, “denunciamos ante el Ministerio de Trabajo de Santa Cruz que se trabajaba de forma irregular debido a que el personal no estaba encuadrado bajo un Convenio Colectivo de Trabajo (CCT)”.
Frente a ello, Trabajo implementó un operativo de inspecciones y constató in situ las anomalías denunciadas por el gremio minero. A partir de allí, la autoridad laboral abrió una convocatoria a las partes en conflicto para alcanzar un acuerdo. A lo largo de los 14 días en que se desató la demanda de AOMA, prevaleciendo la integridad de los trabajadores, no correspondió dictar la Conciliación Obligatoria debido a que “no había conflicto laboral, sino que se trató de un incumplimiento de la empresa”, aseveró el secretario general.
Para los mineros, el rol que cumplió el Ministerio de Trabajo fue “decisivo, ya que los técnicos que inspeccionaron las áreas de trabajo constataron que los incumplimientos debían ser solucionados y se lo transmitieron claramente a los niveles gerenciales que se hicieron presentes en esta mesa de debate”.
Superadas las diferencias, la empresa se comprometió a incorporar al “Convenio Colectivo de Trabajo todas las demandas que realizamos”, anunció Javier Castro, e indicó que bajo ése compromiso empresarial “se retomen las tareas laborales en lo inmediato, se trata de una buena voluntad que dimos desde AOMA para que nadie ponga en duda que nuestro objetivo siempre es trabajar bajo las condiciones de seguridad”. (La Opinión Austral)

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